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2017年金黄山工作务虚会顺利召开

更新时间:2017-07-08  阅读:0次

   

      金黄山公司于3月6日-8日召开公司2017年年度工作务虚会,班子成员、中层骨干及员工代表共69人参加了会议。 

 


      会议紧紧围绕《总裁工作报告》精神,分三步对2017年各项工作进行了学习讨论:一是对《总裁工作报告》中2017年部分和2017年金黄山公司重点工作进行了解读、宣贯,并由各部门汇报了2017年具体工作计划;二是由财务管理部针对成本核算相关知识进行了专题培训;三是展开了“1410万(年度销售收入3%)降本增效目标的分解和实现”、“推进‘两化’融合,实施供应链管理,成为包装行业制造服务商快速响应领头羊”、“如何打造健康的、凝聚力的企业文化?”三个议题的分组讨论,收集到意见和改善提案几十余条,为金黄山公司更好地开展2017年工作提供了方向,凝聚了动力。 

 


      会议最后进行了2017年QCC小组授旗仪式和《部门绩效承诺书》、《安全目标管理责任书》的签订,并由总经理蒋祥瑜先生进行了会议总结。蒋总指出:“2017年金黄山公司全体同仁要更加统一思想、提高认识,要紧跟集团一系列的战略部署和目标,要充分认识到企业现阶段发展状态和过去不一样了,要在新形势下快速地实现发展和转变,要努力提高个人的知识技能和综合素质。我们要坚定信心,进一步挑战快速变化的新市场、新常态,也相信在大家的共同努力下金黄山公司2017年工作将收获新的成绩、实现新的突破。”

 

 

 

 

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